第620章一百亿美元融资

    没有让杨辰等多久，蓝美人手上的电话便响了，却是高盛的人，早早的到了拉斯维加斯。

    对此，杨辰也没有意外。

    高盛主体是合伙人制度，对于客户向来是以服务周到著称，但凡能够争取到的客户，高盛基本都会竭尽全力。

    高盛虽然厉害，在后世影响力颇大，但杨辰却不怕被对方盯上，他做事想来以稳为主，高盛再厉害，也没办法把手伸到他身上。

    如果可以，他甚至想控制高盛这家投行。

    这个世界，一切以金钱说话。

    资本社会，没有什么东西，是金钱买不到的，任何东西都有它的价值，只要是有价的东西，就能够进行买卖。

    现如今高盛还仅仅只是一家美国的一流投资银行，距离世界级投行，还有好些年努力，实力与后世相比较，也还有很长远的距距离

    杨辰擦了擦嘴，向对面的霍建狞吩咐道：“建狞，你去楼下帮我接一下高盛的人。”

    霍建狞：“好的，老板。”

    待霍建狞离开后，杨辰向刚拿起叉子，才吃两口东西的蓝美人继续吩咐道：“蓝秘书，你去看一下清霞醒了没有，醒了就叫她下来。”

    “哦”蓝美人手一顿，看着自己面前的甜点，舔了舔小香舌，恋恋不舍得离开位置。

    很快，杨辰就见到了高盛集团的人。

    刚一见面，怀特黑特便用他那很是蹩脚的中文，向坐着的杨辰问好，“你好，杨辰先生，我是高盛银行总裁怀特黑特，很高兴能够见到你。”

    原本杨辰还有些不是很在意，可在听到对方的自我介绍后，忍不住惊讶，“你好，怀特黑特先生，请坐。”

    怀特黑特，高盛两位继承者之一。

    一九七六年，在高盛的高级合伙人，古斯塔夫曼利维去世后，公司管理委员会决定由怀特温伯格（悉尼温伯格之子）和怀特黑特两人共同作为高盛产业的继承者。

    刚开始，华尔街很多人都怀疑这种两人共掌大权的领导结构，会引发公司内部的混乱。

    然而，事情往往出人意料。

    由怀特温伯格和怀特黑特两人虽然是新人，但他们彼此却非常的有默契，在两人接手高盛集团后，高盛开始了一系列内部改革。

    从七十年代开始，高盛因为业务扩张过度，造成了公司内部管理十分混乱，主要责权界定不清晰，缺乏纪律约束，支出费用巨大…

    面对这样的困境，两人并没有坐以待毙，似乎都领会堡垒往往是由内部首先攻破的，所以两人自上任以后，第一刀就砍向了内部自己人。

    年轻人做事都比较直接，干净利落，两人大刀阔斧，虽然在前两年高盛业务因此提升缓慢，但是却让高盛管理逐渐清晰明了起来，为高盛在进入八十年代后的突飞猛进，打下了结实基础。

    打完招呼之后，怀特黑特歉意道：“很抱歉，杨辰先生，我的中文正在学习当中，相信下一次我们再见面，就不会有这方面的麻烦了。”

    杨辰直接用英文说道：“没关系，我们可以用英文。”

    怀特黑特认真... -->>
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