连长的愤怒失态是“五虎将”早就预料到的,要的就是此种效果,让他平时那么能装,拿排长不当干部不会有什么好果子吃。
“连长,你这么说话可不对哟,这可不只是违反条令规定那么简单喽,属于人身攻击肆意漫骂弄不好得负点什么责任。”林小天继续面带微笑,话茬子可是贼啦的硬,不经意间又给连长再扣一顶帽子。这小子已经进步多了,也成熟多了,要是在陆校成天跟我混在一起那时候,早开始背诵**语录了。
“林小天,别弄那么悬乎,别动不动就什么人身攻击,要遵守条令首先得从自我做起,不尊重不服从上级恐怕是更大的违反条令。”指导员不发话恐怕是不成了,这个时候必须立场坚定的和连长站在一起。
“我们并没有不尊重上级,更没有不服从上级,我们是在自觉遵守条令,唯护条令的尊严也就是唯护上级的尊严,希望上级的嘴干净点,咱们是文明之师,都是文明人别弄那些骂骂咧咧土匪窝里的语言。”一个排长慷慨激昂了一番,其他几个排长随声附合。
“部队解散回屋准备就寝,算了,都少说几句,都是干部当着战士的面弄这么一出多不好,传出去让人笑话,有话咱们慢慢说”这种情况下通常都是副连长出面协调,他很老练的让战士们先离开,屋里只剩下干部,有什么话有什么想法坐下来慢慢协商。
连长可不想跟这几个小子来什么协商,他的权威受到极大挑战,指导员帮忙也不见效果,一怒之下摔帽子走人,林小天他们算是大获全胜首战告捷。
随后的几天没什么动静,连长、指导员干脆也不去饭堂吃饭了,实在看不贯几个高大威猛的排长那吓死人的吃相。你不来吃?好,几个排长也不横着膀子端着大饭盆上来狂造了,个个斯文都是文明人坐下来细嚼慢咽好不惬意,每天桌上都剩一大半饭菜吃不了。两个主官饿的不行气的更不行,吃不过排长说不过他们几个混小子,平时老大当惯了,何时受过这种鸟气?
“妈的,咱们可是不抛弃不放弃的主儿,想这么欺负老子可不成。决不能这么善罢干休,不能轻易言败,一定要跟他们的歪风邪气斗争到底。”连长骂了两句然后跟指导员一起关在屋里先喝了几瓶啤酒解决下温饱接着密谈了半宿,一个最新整治排长们的方案出炉了。
第一招竟争上岗,就是让五个排长轮流替换的办法,跟总统大选似的每个人都拿出竟选提纲在全连宣读,连长、指导员、副连长为评委,全连战士无记名投票,综合评定分数最高的前三位担任排长,余下那两位对不起老实的当兵吧。
这连长、指导员也确实没什么路子,自身素质过硬没说的,哄弄兵也行,可带干部就太嫩了。明眼人谁不明白,明显的分化瓦解制造几个排长的矛盾和彼此的不信任嘛,碰上林小天他们几个鬼精鬼精的滑头招法立马失灵。
几个排长一商量,坚决不能上当。服从上级还是应该的,竟争上岗没有错,谁让连队三个排弄出五个排长呢?
林小天发挥写情书练就的写作才能,比连长、指导员提出方案也就晚不到半天,一式五份竟选提纲正式出炉。内容分成二等,前三份都写的大气磅礴极富感染力,听了就会让人感动让人信服,肯定能给投票。后二份写的软了吧擦磨磨叽叽让人听完感觉没味都小意思,胃肠不好的当场就能吐出来。
这招叫轮番上岗,专门对付连长、指导员的竟争上岗,二名排长自愿甘拜下风屈尊为兵,两个月后再轮流做庄杀个回马枪咱胡汉山又回来了,照样当两个月排长,哥几个还是抱成团死不分离,谁也别想插手挑拨。
连长、指导员一计不成马上拿出第二套方案,这把玩的够狠够歹毒,把几个排长的斑斑劣迹汇拢成册形成书面材料上报营里,交给营长、教导员定夺。
其实这第二招要我说还不如第一招,狠是狠能把五个排长狠治一把,但他们忘了,上告的可是本部人马自己的下属啊。连自己手下人... -->>
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